Самоуверенные люди чаще становятся начальниками

Группа ученых из Университета Ньюкасла и Университета Эксетер пришли к выводу, что уверенные в себе люди способны брать на себя рисковые задания, хотя при этом они недооценивают способности окружающих.

В исследовании принимали участие 72 добровольца из студентов. На листе бумаги они должны были изложить мнение о себе и других участниках эксперимента. В результате, 11 испытуемых оценили себя на равных с остальными, 32 человека недооценили свои возможности, а остальные 29 студентов имели завышенную самооценку.

Примечательно, что те студенты, которые ожидали получить высокие оценки от остальных добровольцев, на самом деле их и получили. Из чего исследователи сделали вывод: самоуверенность приносит везение и способствует продвижению по службе и премиям. Самоуверенные люди легко берутся за любую работу, склонны к риску. Их трудно не заметить на рабочем месте, а значит они легче достигают повышения по карьерной лестнице.