Пенсионная реформа в России, последние изменения в законодательстве: повышение пенсионного возраста, индексация пенсий, увеличение пособий

10/04/2018 - 11:58
Пенсионная реформа в России, последние изменения в законодательстве: повышение пенсионного возраста, индексация пенсий, пособия по безработице

Пенсионная реформа в России, ставшая основной темой для кулуарных обсуждений, 3 октября приобрела четкие очертания на бумагах, подписанных президентом. Владимир Путин официально утвердил изменения в пенсионном законодательстве - теперь можно судить о будущем российских пенсионеров, которое наступит 1 января 2019 года.

Пенсионная реформа, которая отбирает у россиян до 5 лет выплат пенсий, предписывают другие блага, которые изложены в новом ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий». Напомним, пенсионная реформа успешно прошла два чтения, одобрение Госдумы и последним этапом стало одобрение Совета Федераций, которое произошло 3 октября.

Пенсионные изменения в России, подписанные Путиным в виде поправок в федеральные законы - все, что касается страховой и социальной пенсии, индексация и льготы

Изменения в ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации», изложенный на 45 страницах отсканированного текста, опубликован на портале Правовой информации. Документ подтверждает:

  • Повышение пенсионного возраста до 60 и 65 лет для женщин и мужчин соответственно;
  • Понятие предпенсионного возраста - за 5 лет до официального выхода на пенсию. Соответствующий документ можно будет получить в ПФР, на портале Госуслуг;
  • Увеличенные размеры пособия по безработице для граждан предпенсионного возраста - 11.280 рублей;
  • Назначение льготной (не страховой) пенсии в связи с потерей работы из-за ликвидации предприятия для лиц предпенсионого возраста, набравших стаж не менее 25 и 30 лет для женщин и мужчин соответственно, но не ранее, чем за два года до наступления собственно пенсионного возраста;
  • Выплата стипендий для лиц предпенсионного возраста, проходящих обучение от центра занятости, не может быть меньше минимальной величины пособия по безработице.

С какого года рождения будущие пенсионеры выйдут на пенсию по новым правилам?

Согласно формулам приложения 1 ФЗ «О Государственном пенсионном обеспечении», люди, которые должны были выйти на пенсию по старому законодательству, выйдет позже, но не на 5 лет, а постепенно:

  • 2019 год - позже на год;
  • 2020 год - позже на два года;
  • 2021 год - позже на 3 года;
  • 2022 год - позже на 4 года;
  • 2023 год - позже на 5 лет.

На этом цикл заканчивается. Напомним, ранее предварительно сообщалось о том, что переход будет более плавным - накрутка составила бы полгода, а полный переход вышел бы к 2034 году. Но, как мы видим, все те, что рассчитывал на страховую пенсию в ближайшие 5 лет, могут ждать ее на год позже, до 2023 года. Тогда Россия станет страной, где люди уходят на пенсию в 60 и 65 лет, но не раньше, за исключением льготных случаев.

Льготный выход на пенсию после пенсионной реформы:

  • Льготный выход на пенсию возможен для народов крайнего Севера, где будет действовать пенсионный возраст 55 и 60 лет для мужчин и женщин соответственно;
  •  Многодетные матери, родившие 4 детей, младший из которых достиг возраста 8 лет. При этом стаж женщины должен быть не менее 15 лет, а ее возраст не менее 56 лет;
  • Многодетные матери, родившие 3 детей, младший из которых достиг возраста 8 лет, так же могут претендовать на страховую пенсию, но тоже при условии наличия стажа в 15 лет, но в возрасте от 57 лет;
  • Кроме того, при достижении стажа женщинами в 37 лет, и мужчинами в 42 года, страховая пенсия может назначаться на 2 года раньше, чем следовало бы, то есть в 58 и 63 года соответственно.

Увеличение пенсий  по новому законодательству - индексация

Новый закон уже не подразумевает корректировки пенсий. Это слово заменено словом «индексация». Индексироваться страховая пенсия будет в две волны:

  • 1 февраля ежегодно - на индекс роста потребительских цен;
  • 1 апреля ежегодно - исходя из роста доходов ПФР.
  • При этом корректировка страховой пенсии, замененная в некоторых статьях на индексацию, сохраняется с 2019 года по 2024 год, и происходит 1 января.

Размер пенсионного балла - коэффициента - также меняется в сторону увеличения год от года:

  • 2019 год - 87,24 рубля;
  • 2020 год - 93 рубля;
  • 2021 год - 98,86 рублей;
  • 2022 год - 104,69 рублей;
  • 2023 год - 110,55 рублей;
  • 2024 год - 116,63 рубля.

Это касается только страховой пенсии. Государство также платит пенсионеру ежегодную прибавку к пенсии в виде фиксированной выплаты, что соответствует пенсии по старости, или социальной пенсии.

Фиксированная ежемесячная выплата также возрастет в сумме, что тоже отражено в законе «О страховых пенсиях»:

  • 2019 год - 5354,19 рублей;
  • 2020 год - 5686,25 рублей;
  • 2021 год - 6044,48 рублей;
  • 2022 год - 6401,10 рублей;
  • 2023 год 6759,56 рублей;
  • 2024 год - 7131,34 рубля.

Другие меры, направленные на гарантию обеспечения государством должного пенсионного обеспечения, направленные на защиту граждан предпенсионного возраста.

Президент обозначил меры защиты этой новой прослойки населения в УК РФ, добавив туда статью 144 - «Необоснованный отказ при приеме на работу или необоснованное увольнение лица, достигшего предпенчионного возраста». Наказание за дискриминацию по возрасту - до двухсот тысяч штрафа, так что увольнение такого гражданина обойдется работодателю дорого. Как поступать, если увольнение вынужденное или «по собственному», не уточняется. Вероятнее всего, потенциальные пенсионеры должны будут бороться за свои права в инспекции по труду, и не подписывать лишних бумаг.

Также новой статьей обзавелся и Трудовой Кодекс РФ, это статья 185 - «Гарантии работникам при прохождении диспансеризации». Вступает в силу с 1 января 2019 года. Гласит следующее: работник имеет право на освобождение от работы на 1 день раз в 3 года с сохранением заработной платы для прохождения диспансеризации. Работники же предпенсионного возраста могут брать оплачиваемый отгул раз в год на 2 дня.

Все изменения в пенсионном законодательстве были приняты наравне с ратификацией в России Конвенции о минимальных нормах социального обеспечения, которая была принята в Женеве еще в 1952 году.

Источник: 

Южный Федеральный

фото принадлежит редакции

Раздел: 
Экономика и бизнес
автор: Анастасия КУЗНЕЦОВА
Загрузка...